*Rechtlicher Hinweis
Der Neustartbonus in Höhe von 1.500 € brutto wird im begrenzten Zeitraum vom 01.06.2023 bis 31.08.2023 ausschließlich am Standort Karlsfeld für ausgewählte Positionen und damit verbundene Qualifikationen (abgeschlossene/ anerkannte Berufsausbildung) in Aussicht gestellt.
Berechtigt sind BewerberInnen, die nicht bereits bei Leadec oder einer Tochtergesellschaft angestellt sind oder waren. Es gilt das Datum der Einreichung der Bewerbung innerhalb des genannten Zeitraums. Der Bonus ist eine lohnsteuer- und sozialversicherungspflichtige Einmalzahlung. Der/die neue Mitarbeiter/in erhält den Neustartbonus, wenn er/sie sich nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindet (gilt auch bei befristeten Verträgen mit mind. 12-monatiger Laufzeit). Der Neustartbonus wird dann mit der Lohnabrechnung ausbezahlt, die auf die ersten 6 Monate Betriebszugehörigkeit folgt. Die Gewährung dieser Leistung erfolgt freiwillig und ohne Anerkennung einer entsprechenden Rechtspflicht für die Zukunft. Die Gesellschaft behält sich vor, neu darüber zu entscheiden, ob und in welcher Höhe ein "Neustartbonus“ über den genannten Zeitraum hinaus gewährt wird. Eine Kombination mit einem vergleichbaren Bonus, insbesondere dem so genannten „Willkommensbonus“ ist ausgeschlossen.
